La asociación expresó su preocupación ante el Consejo Directivo de la INDDHH y solicitó relevar al director de la coordinación del Grupo, ampliar su integración con criterios de pluralidad y establecer procedimientos transparentes para evaluar conflictos de intereses.
La Asociación de Funcionarios y Funcionarias de la Institución Nacional de Derechos Humanos y Defensoría del Pueblo (AFINDDHH) hizo público este 24 de abril un comunicado en el que manifiesta su preocupación por la integración, metodología y conducción del Grupo de Trabajo sobre Antisemitismo aprobado recientemente por el Consejo Directivo de la INDDHH, así como por las declaraciones públicas del director Marcos Israel.
Una integración sin pluralidad
El comunicado advierte que la designación de Marcos Israel como referente del Grupo compromete la imparcialidad que debe regir la actuación institucional. El reglamento de la INDDHH establece que los grupos de trabajo deben reflejar pluralidad; sin embargo, la integración propuesta concentra ampliamente a organizaciones afines a la perspectiva inicial planteada. Para AFINDDHH, esta composición va en detrimento de la diversidad que exige toda instancia de análisis y producción normativa en derechos humanos, y resulta incompatible con el principio de legitimidad que debe regir el accionar institucional.
Declaraciones que exceden el marco normativo
AFINDDHH cuestiona también declaraciones recientes del director a un medio periodístico. En particular, la afirmación de que el 99 % de las noticias sobre violaciones a derechos humanos en Gaza son falsas, lo que desconoce el trabajo de Naciones Unidas, organismo en cuyo marco está inscripta la INDDHH a través de los Principios de París que le dan origen. La asociación advierte que avalar sin prueba ni matices la información oficial del gobierno de Israel vulnera la independencia y la imparcialidad establecidas en el artículo 46 de la Ley 18.446.
Asimismo, el director calificó a medios de comunicación internacionales prestigiosos de practicar desinformación deliberada. Para AFINDDHH, estas expresiones desconocen los términos del artículo 9 de la misma ley, que prohíbe a los integrantes del Consejo Directivo emitir opiniones públicas a título personal sobre materias de competencia institucional. El comunicado subraya que no existe antecedente similar en la historia de la INDDHH.
Cuatro solicitudes al Consejo Directivo
AFINDDHH solicitó al Consejo Directivo:
- Relevar a Marcos Israel de la coordinación del Grupo y designar otro/a director/a que pueda actuar de buena fe y de manera imparcial.
- Ampliar la integración del Grupo con organizaciones inscriptas en el padrón de la INDDHH que garanticen la pluralidad de posiciones.
- Establecer criterios metodológicos transparentes y públicos para su funcionamiento.
- Establecer procedimientos internos para que los integrantes del Consejo Directivo analicen los conflictos de intereses, a fin de indicar en qué temas deberían abstenerse de opinar.
Legitimidad del tema, cuestionamiento al diseño
El comunicado concluye reafirmando la legitimidad del abordaje del antisemitismo como problema de derechos humanos, pero cuestiona que ello se haga mediante un diseño institucional cuya integración sesgada y liderazgo cuestionado comprometen la objetividad y credibilidad del proceso.
Abril 2026 - antisemitismo_24042026